El Servicio P煤blico de Empleo Estatal (SEPE) empieza a revisar y especialmente desde los ERTE las prestaciones por desempleo.
La manera de operar es por medio de comunicaci贸n sobre propuesta de extinci贸n de prestaciones por percepci贸n indebida de la misma, entre otros extremos por no comunicar la suspensi贸n del subsidio cuando realizas un trabajo por cuenta o ajena, y por ello obteniendo un cobro indebido.
Te vamos a contar en este art铆culo algunas de las causas por las que puede venir motivada, y c贸mo se est谩n resolviendo judicialmente este tipo de notificaciones.
Incompatibilidad y obligaciones del trabajador que percibe prestaci贸n por desempleo.
Uno de los puntos en donde puede verse la reclamaci贸n del cobro indebido de las prestaciones por desempleo es cuando el trabajador incurre en causa de incompatibilidad recogida en el聽TRGLSS, y entre ellas el trabajo por cuenta ajena o propia.
Se establece en la Ley la obligaci贸n de comunicar la suspensi贸n del subsidio, ya que en caso contrario, se podr谩 iniciar esa reclamaci贸n de cantidad del SEPE.
Por lo tanto, se viene a entender por parte de la Oficina del Servicio P煤blico de Empleo en cuesti贸n, que la falta de comunicaci贸n de esta situaci贸n produce un cobro indebido y por el que tendr谩s que devolver las cantidades que correspondan al periodo en cuesti贸n.
Importante, comunicar por escrito al SEPE cualquier situaci贸n que supondr铆a la suspensi贸n o extinci贸n de la prestaci贸n.
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Obligaciones trabajador con el SEPE:
El TRGLSS establece que son obligaciones de los trabajadores y beneficiarios de prestaciones por desempleo:
- Solicitar la baja en las prestaciones por desempleo cuando se produzcan situaciones de suspensi贸n o extinci贸n del derecho o se dejen de reunir los requisitos para su percepci贸n, en el momento de la producci贸n de dichas situaciones.
- Reintegrar las prestaciones indebidamente percibidas.
Incompatibilidades
Del mismo modo el TGGLSS establece las siguientes incompatibilidades:
- La prestaci贸n y el subsidio ser谩n incompatibles con el trabajo por cuenta propia y ajena.
- Ser谩n incompatibles con la obtenci贸n de cualquier otro tipo de prestaci贸n econ贸mica por parte de la Seguridad Social.
- Con cualesquiera que vengan establecidas en diferentes programas de fomento al empleo.
El principio de insignificancia econ贸mica para no devolver la prestaci贸n por desempleo.
Puesto en contexto la obligatoriedad de comunicar al SEPE el inicio de una actividad profesional y/o trabajo por cuenta ajena para poder suspender/extinguir cualquier tipo de prestaci贸n, es muy interesante el concepto o doctrina de insignificancia econ贸mica.
La importancia del concepto radica en que, con independencia de lo que establezca la Ley, se flexibiliza su aplicaci贸n, analizando si han sido relevantes las percepciones obtenidas desde el punto de vista econ贸mico, y as铆 establecer si el trabajo por cuenta ajena o propia cumple con las causas de incompatibildad.
No puede imponerse la sanci贸n de extinci贸n de la prestaci贸n de desempleo, cuando el beneficiario ha omitido la comunicaci贸n a la entidad gestora de la obtenci贸n de rendimientos econ贸micos absolutamente insignificantes.
Se considerar谩n as铆 los que no tienen la menor incidencia en el derecho al mantenimiento de la prestaci贸n, en tanto que ni tan siquiera han de dar lugar a su suspensi贸n, al tratarse de una actividad absolutamente marginal y de nula relevancia econ贸mica que no resulta incompatible con su percepci贸n.
驴En qu茅 nos fijaremos si tenemos que presentar alegaciones o preparar una demanda?
Por lo tanto, nos tendremos que fijar en la dotaci贸n econ贸mica percibida y en su retenci贸n para poder justificar el hecho de tener que notificar esta circunstancia a la entidad, ya que podr铆a considerarse que no es una causa de incompatibilidad, que de lugar a sanci贸n.
El Tribunal Supremo establece que 芦…no puede imponerse la sanci贸n de extinci贸n de la prestaci贸n o subsidio de desempleo, cuando el beneficiario ha omitido la comunicaci贸n a la entidad gestora de la obtenci贸n de rendimientos econ贸micos absolutamente insignificantes…禄.
Por otro lado, es muy importante que antes de cualquier planteamiento judicial, se est茅 a lo que disponen las leyes respecto de procedimiento administrativo.
Con ello nos referimos a la importancia de poner en las notificaciones la fecha en la que recibes el requerimiento, plazo para el tr谩mite de alegaciones y/o estar al plazo conferido para presentar demanda ante los juzgados de lo social.聽
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Sin perjuicio de todo lo anterior, cada supuesto es necesario encajarlo seg煤n sus circunstancias por lo que te invitamos a que pongas en contacto a nuestros abogados laboralistas para que podamos analizar la viabilidad a los requerimientos que hayas podido recibir por parte del SEPE.
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